劳动仲裁需要多久时间
导读：
在进行劳动仲裁的时候，是需要按照对应的仲裁法规定来的，劳动仲裁的时间是会根据对应的仲裁程序规定来的，是不能够随意更改的。那么今天就跟法律快车小编一起来看看劳动仲裁需要多久时间以及相关问题的解答是怎样的吧！
（一）当事人向仲裁委员会申请仲裁，应当提交申诉书，并按被诉人数提交副本。
（二）仲裁委员会应当自收到申诉之日起7日内作出受理或者不予受理的决定。决定受理的，应当自作出决定之日起７日内将申诉书的副本送达被诉人，并组成仲裁庭；决定不予受理的，应当说明理由。
（三）仲裁庭于开庭的４日前，将开庭时间、地点和书面通知送达当事人。
（四）仲裁庭处理劳动争议应行调解，在查明事实的基础上促使当事人双方自愿达成协议。调解达成协议的，制作调解书，调解书自送达之日起具有法律效力。调解未达成协议，仲裁庭应当及时裁决。
（五）仲裁庭作出裁决后，制作裁决书，送达双方当事人。
（六）当事人对发生法律效力的调解书和裁决书，应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以申请人民法院强制执行。
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
第五十条 当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；期满不起诉的，裁决书发生法律效力。
第五十一条 当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。
看到这里，法律快车小编相信你也了解了相关的知识内容了，因此在进行劳动仲裁的时候，就是需要根据对应的仲裁法规定来才是可以。好了以上就是劳动仲裁需要多久时间的相关内容，如果你还有疑问，可以咨询我们的律师。
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