孩子抚养费能从工资里扣吗
导读：
对于孩子的抚养权纠纷来说，如果一方不愿意给抚养费给抚养孩子一方的，往往法院会判决有抚养义务的一方继续给予抚养费，但如果不抚养的那一方依旧不给抚养费的话，那么孩子的抚养费能不能从工资里面扣呢？一般来说，如果没有强制执行的情况，是不能从工资里面扣的。接下来由法律快车小编为大家带来孩子抚养费能从工资里扣吗的详细知识，希望帮助到大家。
父母有抚养孩子义务，当夫妻双方离婚后，没有取得孩子抚养权的一方应依法支付孩子的抚养费。但抚养费需要支付方主动进行支付，没有进行强制扣除这一说，不能够直接从工资卡中扣除。但如一方不履行抚养义务，当事人可以向一审法院提出申请，要求强制执行。
法院进入强制程序时,一般需要当事人向法院提出申请，但对已发生法律效力的具有给付赡养费、抚养费、抚育费内容的法律文书、民事制裁决定书，可由审判庭移送执行机构执行。也就是说对具有赡养费、抚养费、抚育费内容的生效法律文书也可以不经申请，由法院依职权直接进入强制执行程。
强制执行的时候可以提取、扣留被申请人的储蓄存款或工资等劳动收入，请被执行人所在单位协助从工资中按月扣除。
抚养费的变更包括增加、减少和免除三种情况。抚养费增加是子女在必要时提出的，除了因物价调整，原定数额难以维持子女生活所需；或子女升学、实际所需抚养费用超过原定数额以外；还可能因为子女身患疾病，抚养一方无力支付全部医疗费用；或有给付义务的一方经济收入显著增加，在这种情况下，子女与其生活水平相差悬殊等。反之，有给付义务的父方或母方，在特殊情况下也可减免给付抚养费。 减少给付情况，主要指给付一方，由于长期疾病或者丧失劳动能力，经济相当困难，无力按原数额给付，而抚养子女一方又能负担子女的大部分抚养费，那么可请求减少给付。
《最高人民法院关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》第8条规定：抚育费应定期给付，有条件的可一次性给付。
第9条规定：对一方无经济收入或者下落不明的，可用其财物折抵子女抚育费。
根据以上规定， 抚养费的支付方式一般是按月支付，按月打入孩子抚养费的专用账户或在探视孩子时支付，实践中，很多当事人都要求对方一次性支付抚养费，因为这样一来省去要钱的麻烦，二来可以折抵给付对方房款。但是，是否采用一次性的支付方式，法院要看对方的实际支付能力，以及对方当事人的态度。不直接抚养子女的一方不同意一次性支付的，法院不会判令其一次性支付。
抚养费不单指生活费，《婚姻法》解释(一)第21条明确规定：“抚养费”包括三项，即生活费、教育费和医疗费。所以，在离婚时，除生活费外，要充分考虑教育费和医疗费，在抚养费的标准(20~30%比例)范围内争取较高的比例。
以上是法律快车小编为大家整理的关于孩子抚养费能从工资里扣吗的相关知识，抚养费的支付是一种主动的行为，它不是一种被动的行为，所以说不能从工资里面扣。大家还有相关的问题欢迎咨询法律快车相关栏目的专业律师，他们会为你做出专业的解答。
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引用法条
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