一个项目可以有几个劳务公司
导读：
工程分包是工程承包单位将所承包工程中的部分工程或劳务分包给其他工程承包单位完成的活动。那么企业动迁员工补偿的标准是什么呢？以下就让法律快车小编为大家带来一个项目可以有几个劳务公司的相关内容，一起来看看吧。
工程施工分包可以分为专业工程分包与劳务作业分包。
（一）分包工程的范围 总承包单位承包工程后，可以采取两种方式完成合同：一种是全部自行完成，另一种是将其中的部分工程分包给其他承包单位完成。采取后一种方式的，依法只能是分包部分工程，而且是非主体、非关键性工作；如果是施工总承包，其主体结构的施工必须由总承包单位自行完成。
（二）分包单位的条件与认可 《建筑法》规定，建筑工程总承包单位可以将承包工程中的部分工程发包给具有相应资质条件的分包单位；但是，除总承包合同中约定的分包外，必须经建设单位认可。
第一种形式自带劳务承包。
指企业内部正式职工经过企业培训考核合格成为工长，劳务人员原则上由工长招募，人员的住宿、饮食、交通等由企业统一管理，工资由企业监督工长发放或由工长编制工资发放表由企业直接发放。
第二种形式零散的劳务承包。
指企业临时用工，往往是为了一个工程项目而临时招用工人。
第三种形式成建制的劳务分包。
指以企业的形态从施工总承包企业或专业承包企业处分项、分部或单位工程地承包劳务作业。
（一）总承包单位将建设工程分包给不具备相应资质条件的单位的。
（二）建设工程总承包合同中未有约定，又未经建设单位认可，承包单位将其承包的部分建设工程交由其他单位完成的。
（三）施工总承包单位将建设工程主体结构的施工分包给其他单位的。
（四）分包单位将其承包的建设工程再分包的。
分包在法律中有明确的规定，劳务分包是施工行业的普遍做法，法律在一定范围内允许。以上就是由找法网编辑整理收集的关于一个项目可以有几个劳务公司的法律知识。如果您还有其他问题的，欢迎咨询法律快车的律师。
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引用法条
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