新员工给公司造成重大经济损失，公司有权不给员工发工资吗？
更新时间：2022-12-05 07:03:43人浏览
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新员工给公司造成重大经济损失，公司有权不给员工发工资吗？
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员工故意或者重大过失造成公司损失的，公司可以按劳动合同应当扣除工资以补偿经济损失。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。其他情形下用人单位不得随意扣除劳动者工资。
2022-12-05 07:03:43
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