员工不服劳动仲裁的起诉状怎么写
2020-11-04
对于劳动仲裁结果,用人单位可以不服而提起劳动诉讼,员工同样也可以因为不服而提起劳动诉讼。在提起劳动诉讼的时候需要同时交给法院一份起诉状。接下来,小编为大家提供一份员工不服劳动仲裁起诉状范本,仅供参考。
一、员工不服劳动仲裁的起诉状怎么写
对于不服劳动仲裁裁决的,可以申请诉讼,即准备好相应的材料提交到法院,申请诉讼的,必须要有起诉状,下面是起诉状范本,相关内容仅供参考。
民事起诉状
原告:XXX,女,汉族,19XX年X月XX日出生,住址:XX省XX市XX县XX镇XX组XX,身份证号XXXXXXXXXXX,电话XXXXXXX。
被告:XXXXXXXX有限公司,住所地:XXXXXXXX,送达地址为:XXXXXXXX;
法定代表人:XXXX,系该公司总经理。
原告与被告劳动争议一案,因不服XX仲裁委员会XXX号仲裁裁决,特向贵院提起诉讼。
诉讼请求:
一、判令被告立即向原告支付双倍工资中一倍即人民币XXX元;
二、
三、
......
事实与理由:
一、
二、
1、
2、
3、
4、
综上,请求贵院依法查清事实,支持原告的上述诉请。
此致
XXXX人民法院
原告:XX
X年X月X日
可以这样说,每一个劳动诉讼的情况都是不同的,意味着不同人不服劳动仲裁的起诉状内容是有所差异的,所以大家在书写起诉状的时候一定要根据自己的实际情况来写。有需要的朋友可以聘请法律快车专业律师来为你打相关的案件,这样也好充分维护你的合法权益。
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