法律分析:调解协议如果是法院出具的,自送达双方时生效,没有有效期,调解书约定的履行期限届满即可申请强制执行。如果是当事人双方达成的,自签订协议之日生效。诉讼时效查看全部>
你好 根据具体的事项确定查看全部>
调解书申请执行期限是两年。申请执行的期间从法律文书规定履行期间的最后一日起计算;法律文书规定分期履行的,从规定的每次履行期间的最后一日起计算。申请执行时效的中止查看全部>
你好,民事判决所确定的义务已经履行完毕的,申请人不能再申请强制执行。 这种情况下,被执行人要向执行法院提交义务已经履行的证明或者证据,法院审查确定后,会裁定不予查看全部>
申请执行,即申请申请强制执行,是指一方当事人未在指定期限内履行完毕生效裁判文书确定的义务,另一方当事人申请人民法院采取查封、扣押、冻结、拘留等法定措施强制被执行查看全部>
版权说明:法律快车对文章享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击【投诉】告知。
相关知识推荐
夫妻双方诉讼离婚,经过法院的调解后,在离婚调解书上签完字就反悔了想要追诉,追诉期限是多长时间?离婚调解书的法律效力如何?下面请看法律快车小编为您介绍离婚调解书签
当事人双方请求法院审理离婚案件的,法院应先行调解,调解成功达成调解协议的,生效后可以申请法院执行。但是当事人需要尤其注意申请执行的期限是多长。下面就由法律快车小
在我们日常生活中难免会遇见一些矛盾,但双方都无法解决问题的情况下就需要进行请求民事调解去处理解决问题了。民事调解书是对具有民事纠纷的当事人出具的具有法律意义的文
劳动者离职时若未办理交接手续,可能面临法律责任,影响工资发放和社保转移。本文将详细解析不交接就离职的后果,以及应对离职无工资的方法和流程不完善的影响,帮助劳动者
劳动合同与劳务合同一字之差,法律性质、主体要求和合同内容却大不相同。劳动合同确立劳动关系,规范劳动者与用人单位间的权利义务;劳务合同则是民事、经济法律关系的依据
一只眼睛失明大致属于七级伤残,赔偿金额需综合考虑多种因素。索赔项目包括医疗费、误工费、护理费等,具体计算依据有明确规定。如何申请工伤认定和索赔,本文将为您一一解
事业单位聘用制和编制在工资、福利、职业发展和晋升机会等方面存在显著差异。本文将详细解析这些区别,并探讨聘用制与编制待遇的不同以及解除聘用制合同的合法情形。