公司拒绝赔偿加班费,我们公司不给发年终奖,能否要补偿?以及超过公司的加班时间,能否合理要求支付加班费?
你好,1、根据《中华人民共和国劳动法》规定,劳动合同必须具备工作内容的条款。工作内容是指用人单位安排劳动者从事什么工作,是劳动者在劳动合同中确定的应当履行的劳动查看全部>
公司赔偿不算加班费,上海工厂关闭赔偿补偿金加班费算不算在里面
您好,您提到的这个问题确实比较麻烦,如果不走法律途径,可能会有不好的后果,具体可以跟我们详细聊一下,查看全部>
加班费的计算方式如下:1、节假日加班费:法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。2、标准工时制度的加班费:安排劳动者延长时间的,支付不查看全部>
公司拒绝赔偿加班费,公司不安排调休则支付加班费,又不按法律支付补偿,那这期间不能上班的误工费费,可以要求公司赔吗?
您好,这种情况已经可以申请劳动仲裁了查看全部>
加班费的计算方式如下:1、节假日加班费:法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。2、标准工时制度的加班费:安排劳动者延长时间的,支付不查看全部>
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