没有与公司签签订劳动合同,在劳动时间(老板认为的规定时间)骨折应如何赔款?
可以申请双倍工资赔偿,也可以主张工伤保险待遇。查看全部>
您好!根据法律规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者签订劳动合同的,应当支付劳动者双倍工资。用人单位提出,双方协商一致解除劳动合同的,应当给与劳查看全部>
我想咨询下劳动合同纠纷,工资不按时发放,分红边不按合同内容走,请问我们应该如何保护自己的合法权利。
工资方面可到劳动部门投诉,也可申请劳动仲裁。分红要看性质,可能不属于劳动仲裁范围。查看全部>
您好,如果是劳动纠纷需要进行仲裁,仲裁费用每件也就10块钱左右,对仲裁不服可以诉讼,诉讼费用也不是太高。查看全部>
1、可以要求补发加班工资不足部分。 2、可以要求公司支付双倍工资,从与公司确定劳动关系的第二个月起到第十二个月止。从第十三个月起为正常工资,此时视为与公司建立了查看全部>
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