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在劳务分包合同中,应明确下列费用的计取方式:企业管理费和利润、安全防护费、人工费等。建筑行业内,甲施工单位承揽工程并购买材料,再请乙劳务施工单位负责承办招募工人查看全部>
劳务合同是民事合同,是当事人各方在平等协商的情况下达成的,就某一项劳务以及劳务成果所达成的协议,劳务合同不属于劳动合同,从法律适用看,劳务合同适用于合同法以及民查看全部>
工程劳务分包合同可以写明劳务双方的基本信息,合同的期限,生产工作任务,雇佣方应为劳动者提供生产、工作条件,劳动报酬保险、福利待遇,劳动纪律。劳动合同的解除,违反查看全部>
你好,一般提前收取押金的都是不合法的,具体详情方便沟通吗?查看全部>
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