我在餐厅工作有签订劳动合同现在因为上下级关系面临被开除上级说我有迟到对这份工作不上心没有提前通知我直接叫告诉我不用上班了我是否能拿到工资是否能拿到公司的违约金
只有两种情形下能约定由劳动者支付违约金。分别为: 1、用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以约定服务期和违约金,劳动者违反服务期约定的,查看全部>
我在餐厅工作有签订劳动合同现在因为上下级关系面临被开除上级说我有迟到对这份工作不上心没有提前通知我直接叫告诉我不用上班了我是否能拿到工资是否能拿到公司的违约金
你好! 公司不得随意解雇员工,具体要看公司解雇你的事由,才能判断解雇是否合法。如单位违法解除劳动合同,可要求其支付经济赔偿金。要看你在公司做了有多长的时间,用人查看全部>
企业加班,公司强制加班,并对超出加班时间和加班费挪到下月生效或转为公司倒休,不加班让写出不加班理由,以上行为是否严重违反劳动法
你好,可以向当地劳动监察部门投诉。查看全部>
2015.1.14在单位受伤2015.2.18合同到期请问工伤期间用人单位是否可以解除劳动合同合同到期对工作有没有影响
您好,可以先进行工伤认定,工伤认定后,再申请伤残等级鉴定,具体几级以鉴定结果为准,最后,向当地劳动争议仲裁委申请劳动仲裁,要求用人单位支付医疗费、一次性伤残补助查看全部>
合同到期没有续签,公司也面临倒闭,如果员工主动离职会有补偿款吗查看全部>
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已建立劳动关系的认定情况是指虽然双方没有签订劳动合同,但是单位和劳动者具备相应的主体资格,以及单位的制度适用于劳动者和劳动者提供的服务是符合单位业务的情况下,确
电动车与机动车相撞责任的划分是要看情况,如果是电动车一方的过错导致事故发生的,则电动车要承担全责,如果是双方都有过错的,则是双方都需要承担相应的责任。
没有合同则是可以提交其他的证据来证明劳动关系的存在,具体的证据包括有单位发放的工资条,劳动者填写的招工招聘登记表,或者是劳动者上下班打卡的考勤记录等等材料。
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代位求偿权在新保险法中的解释是:求偿权是指保险人享有的,代位行使被保险人对第三方之索赔求偿权的权利。保险代位求偿权纠纷的民事诉讼状一般需要写当事人信息、诉讼请求