您好,您可以先将劳动合同发给我,帮您分析离职的事宜。您与对方签订的合同我需要先看一下,帮您分析对方行为是否合法和您合同中存在的问题和需要注意的事项。您在此描述的查看全部>
是的,没有签劳动合同,随时都可以离职查看全部>
没有签订劳动合同,且和园长提前两天提出口头辞职,未经批准擅自离职,有工资吗
你好,那么应该有工资查看全部>
签了劳动合同,如有事要辞职是不是提前一个月提前辞职就可以了,签劳动合同单方扣保正金是否合理?
不合理扣保证金查看全部>
员工辞职应当进行下列程序: 1、员工原则上应提前30天将书面《辞职报告》交到人事行政部 ,并领取离职手续表。人事行政部对离职员工进行离职查看全部>
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