你好,根据法律的规定,企业要注意女职工“四期”特殊劳动保护,妥善安排“四期”劳动。女职工的四期是指:经期、孕期、产期、和哺乳期,企业需要特殊的保护。查看全部>
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原则上寒暑假对于学校教职工来说是由于工作性质安排的休息日,并不是国家法定假日,所以说跟产假没有冲突。只能按照产假休息,能不能对重叠的假期另外安排补假。由各学校视查看全部>
产假包含双休日和节假日,因为产假属于部分公民放假的假日,如果适逢星期 六、星期日,则不补假。根据《全国年节及纪念日放假办法》第六条:全体公民放假的假日,如果适逢查看全部>
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