你好,只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立查看全部>
厂里上班要签劳动合同,劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效,劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档查看全部>
公司可以跟员工签劳务合同。若公司与员工之间形成的是劳动关系,应当签订劳动合同。劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同,而在劳动者与用人单位之间产生的法律关查看全部>
建筑企业签劳务合同具体有以下要求: 1、须采用书面形式订立合同; 2、应由双方共同在合同上签字或盖章; 3、劳务合同需包括企业和劳动者的姓名或者名称、住所;劳动查看全部>
公司与公司之间的业务合作太正常了。查看全部>
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未参加工伤保险发生工伤的,用人单位应当支付劳动者因此支出的医疗费、护理费等费用。如果用人单位不支付的,劳动者可以通过仲裁与诉讼的方式维权。同时,用人单位未按规定