实习合同问题
更新时间:2022-10-03 12:13:37人浏览
问题描述:
你好,我想请问一下,实习协议规定实习期为一年,实习期一过就要在该公司做两年,不允许辞职,一提出辞职就要赔偿15000元,请问这份合约是合法的吗?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助99840人 · 响应时间 平均3分钟内
实习期辞职,如果是违法与单位解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给单位造成损失的,要赔违约金或者承担其他的赔偿责任;如果没有上述情况的,一般不要赔违约金。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第二十二条
用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。
劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。
第九十条
劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第二十二条
用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。
劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。
第九十条
劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。
2022-10-03 12:13:37
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
租赁合同是购买合同吗
在个人需要租赁房屋时,需要与出租人签订租赁合同,那么租赁合同是购买合同吗?租赁合同的特征有哪些呢?我国法律对于租赁合同还有哪些规定呢?以下就是法律快车编辑为您详
租赁合同
人浏览
需要根据具体的合同约定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
就业协议是劳动合同吗
国普通高等学校毕业生就业协议书》,简称“就业协议书”或者“三方协议”。是为明确毕业生、用人单位、毕业生所在学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务,经协商签定的协
合同纠纷
人浏览
你好,需要根据实际情况书写的哦
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
实习是否要签订劳动合同
实习是否要签订劳动合同劳动合同的一方当事人必须是劳动者。学徒和实习不属于劳动,不适用劳动合同法。学徒工、实习工和试用工不同。1.试用工需要有上岗资格证书,学徒、
劳动合同订立
人浏览
实习生还不能和企业签订劳动合同,所以实习生的权益不能得到《劳动合同法》的保护。但实习生可以与企业签订实习协议。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在校实习生与用人单位需要签订实习协议。实习协议的基本内容主要有基本信息包括协议双方的必要资料、报酬、工作内容、意外风险这些合同内容
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,请详细描述相关问题。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
看你们合同约定
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您具体想问什么事情呢
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,依据合同约定解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:农村养老保险缴费标准为每年100元、200元、300元、400元、500元5个档次,地方可以根据实际情况增设缴费档次。参保人自主选择档次缴费,多缴多得
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
未签劳动合同仲裁输了,可协商或提起诉讼。依据《劳动法》第八十三条,对仲裁不服可在收到裁决书起十五日内向法院起诉,保护自身权益。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:公司不给员工缴纳社会保险,被职工举报的,可以根据《社会保险费申报缴纳管理规定》和《社会保险法》的相关规定进行处理。劳动争议实行仲裁前置,先由当地劳动争
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工在被公司辞退后,若产生劳动纠纷,可以在一年内向劳动仲裁机构申请劳动仲裁。具体流程包括:首先,员工需提交书面仲裁申请书,内容包括个人及公司信息、争议事实、主张
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
《劳动法》明确规定,用人单位不得以任何理由克扣劳动者的工资,所以一般情况下都是违法的。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工带走公司电脑不归还属违法行为。根据《劳动法》规定,用人单位可要求劳动者返还其电脑,如拒绝,可申请劳动仲裁。如不及时处理,可能导致公司财产损失,影响正常业务运
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
监狱工伤补偿涵盖医疗、伙食补助、交通等多项费用。依据《中华人民共和国社会保险法》,工伤费用由工伤保险基金或用人单位支付,确保工伤人员得到全面补偿。如不及时处理,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建议您准备劳动关系等相关证据材料向单位所在地申请劳动仲裁维权。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询