我身体有病,但在公司与人打架公司能解除劳动合同吗
更新时间:2022-09-17 10:18:16人浏览
问题描述:
我病了,但我和公司里的人打架。公司能否终止劳动合同
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助105855人 · 响应时间 平均5分钟内
用人单位因病单方解除劳动合同是不合法的,属于违法解除劳动合同。《劳动合同法》第四十八条:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金
2022-09-17 09:53:25
咨询我
已帮助89536人 · 响应时间 平均4分钟内
员工可以跟公司解除劳动合同吗:用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的,未及时足额支付劳动报酬的,未依法为劳动者缴纳社会保险费的,用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的员工可以提出解除劳动合同
2022-09-17 09:59:32
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助93038人 · 响应时间 平均1分钟内
你好,如果员工无过错,合同期内公司无权解除劳动合同,如果违法解除劳动合同,需要向劳动者支付经济赔偿金。
2022-09-17 10:18:16
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
员工生病期间可以解除劳动吗
在如今的社会生活当中,有的劳动者可能身体不好,这时候是可以向用人单位请病假的,可能有的用人单位觉得劳动者生病是很影响用人单位的工作效率的,想要解除劳动合同,结束
合同的权利义务终止
人浏览
你好,这个可以申请劳动仲裁
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司解除劳动关系的原因
在现实工作中公司向劳动者单方面提出解除劳动关系,不少人觉得公司这样做是违法了相关的劳动法规,对于合法的公司解除劳动关系的原因劳动法上是做了相关的规定的,在一些特
劳动法
人浏览
你好,如果员工无过错,合同期内公司无权解除劳动合同,如果违法解除劳动合同,需要向劳动者支付经济赔偿金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
什么情况下公司解除劳动合同是合法的
劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。那么什么情况下公司解除劳动合同是合法的?接下来就由法律快车小编带大家一起了解下相关内容
劳动法
人浏览
您好 您这边是被解除劳动合同是吗
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
要看生病是否严重影响正常工作,如果生病导致不适合从事现有工作,需要经过合法程序才能解除合同
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一般情况下,非因劳动者存在过错的,用人单位不得在工伤期间解除劳动合同,否则属于违法解除劳动合同。劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
按单位 的管理 制度处理此事
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,如果没劳动能力,公司是有权解除合同的。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,按照公司劳动合同规定,
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,这个需要具体鉴定的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,是否有签订劳动合同呢
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在中国的劳动法律体系中,如果员工按照正规程序提出辞职并正式离岗,雇主无权扣除员工的工资。根据《中华人民共和国劳动合同法》和《工资支付暂行条例》,员工在职期间的工
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:干完活不给钱先协商,协商不成可以搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
法律分析:可以先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院,不服一审法院判决的可以向上级法院提起上诉。若保险公司是合法清退的则不会有赔
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,可向劳动局申请劳动仲裁解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工地上干完活不给钱,可找劳动局举报或申请仲裁。依据《中华人民共和国劳动法》第九十一条,用人单位拖欠工资,劳动行政部门可责令其支付工资、经济补偿及赔偿金。如不及时
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据您提供的情况,如果您在工作中遵守了劳动合同的规定,但雇主未按约定支付您前三天的工作报酬,您可以采取以下几个步骤来维护您的合法权益:
了解合同条款:回顾您与
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询