在上班时间同事打架我被误伤算工伤吗

更新时间:2022-09-01 15:11:25人浏览
问题描述:
如果我的同事在工作时间打架,是否属于工伤
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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因个人原因,在上班期间发生打架受伤的,不能够认定为工伤。《工伤保险条例》第十六条规定,职工符合本条例第十四条、第十五条的规定,但是有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:
(一)故意犯罪的;
(二)醉酒或者吸毒的;
(三)自残或者自杀的
2022-09-01 14:45:53
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员工上班打架是否算工伤,要根据实际情况,依据双方打架斗殴事件的起因来进行判断。根据《工伤保险条例》的规定,在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,应当认定为工伤。
因个人原因发生打架事件的,不能认定工伤
2022-09-01 14:48:40
民事法律律师团队 咨询我
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你好,在工作期间打架遭受伤害的,是否认定工伤较难认定,建议是及时申请工伤认定。
2022-09-01 15:11:25
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