我没有签劳动合同,属于暑期工,在不知情的情况下违反了公司的规定,他们要扣我工资这合理吗?

更新时间:2022-08-30 07:51:34人浏览
问题描述:
我没有签劳动合同,属于暑期工,在不知情的情况下违反了公司的规定,他们要扣我工资这合理吗?
3位律师解答
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你好,建议合法维权,可以到劳动监察大队举报要求支付工资,或直接申请劳动仲裁
2022-08-30 07:25:38
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助160084人 · 响应时间 平均4分钟内
你好,可以向劳动局投诉
2022-08-30 07:31:00
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助164850人 · 响应时间 平均2分钟内
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
2022-08-30 07:51:34
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