请问公司拖欠工资 我们应该怎么讨回
更新时间：2022-07-27 18:18:28人浏览
问题描述：
我们怎样才能收回公司拖欠的工资
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用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令
2022-07-27 17:51:43
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公司拖欠员工的工资员工可以与用人单位协商解决，或者是提起仲裁、诉讼。根据《劳动法》第七十七条，用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。
调解原则适用于仲裁和诉讼程序
调解原则适用于仲裁和诉讼程序
2022-07-27 17:53:59
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你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：
（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
（3）通过诉讼途径解决。 注意，收集相关证据证明。
（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
（3）通过诉讼途径解决。 注意，收集相关证据证明。
2022-07-27 18:18:28
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可以进行起诉 要求追回
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可以直接拨打了劳动局电话投诉或者直接申请仲裁
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您好，对方拖欠工资可以及时追讨。可以到用人单位所在地的劳动局去投诉。
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拖欠工资两个月不给的，可以协商、举报、投诉或者仲裁拿回工资，还是不行的话可以起诉追回工资。
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你好，有证据的话可以直接提起仲裁，要求对方就拖欠工资承担责任。
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找当地劳动监察大队反映，注意收集对方拖欠工资的证据，能够证明的尽量收集。
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可以申请劳动仲裁要求支付工资
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你好， 可否具体告知你的情况吗？
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您好，您具体遇到了哪方面的法律问题。
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您好，具体以鉴定机构为准
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不可以,劳动合同是受法律约束的,如果你签了字就按合同的内容执行,否则你应按合同的条款给予补偿。
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