入公司的时候和公司签订了工作一年的合同，合同违约的话需要支付公司一定金额的违约金！请问我辞职的话需要支付违约金吗？
更新时间：2022-07-01 12:06:24人浏览
问题描述：
你好我是公司的业务司机。当我加入公司时，我与公司签订了一年的合同。如果我违反合同，我需要向公司支付一定数额的违约金！我现在想换工作，但还不到一年！如果我辞职，我需要支付违约金吗？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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如果是一方解除合同违约的话，则需要支付违约金；如果是双方协商解除合同，则根据协商的内容决定。《合同法》规定：当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任
2022-07-01 11:56:10
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员工主动提出辞职一般是不需要支付单位违约金的，只有在以下两种情况才需要支付违约金：
1、用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的；
2、劳动者违反保密条例中的内容，泄露公司商业机密的
1、用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的；
2、劳动者违反保密条例中的内容，泄露公司商业机密的
2022-07-01 12:02:23
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劳动者和用人单位签订劳动合同，除了竞业条款或者培训协议外，用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的，需要依法支付对应的违约金。
2022-07-01 12:06:24
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你好，需要按照合同或协议约定处理，当事人一方不履行约定义务，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行约
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可以向仲裁委员会申请劳动仲裁
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你好，按照合同约定处理
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您的情况可申请工伤认定和劳动能力鉴定，根据鉴定结果确定赔偿金额。选择处理方式时，建议先与用人单位协商，协商不成可申请劳动仲裁或提起诉讼，以维护自身合法权益。
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