触犯了公司的一条规章制度,会被开除。可以申请拿N+1的赔偿吗?如果公司不赔偿,是否可以申请劳动仲裁?

更新时间:2022-05-14 07:24:34人浏览
问题描述:
违反公司规章制度之一,属于公司高压线路。将被解雇。在这种情况下,你能申请N+1补偿吗?如果公司不赔偿,是否可以申请劳动仲裁?谢谢你的回答
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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可以申请劳动仲裁。原因:劳动法中规定事业单位有为员工缴纳社会保险的义务,否则,员工与公司产生劳动争议时,可以通过劳动仲裁的途径进行解决
2022-05-14 06:58:16
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助194032人 · 响应时间 平均1分钟内
如果职工有证据证明用人单位拖欠自己该项费用,可以向劳动仲裁部门提起仲裁索要取暖补贴,对仲裁不服可向人民法院提起诉讼;如果用人单位和职工关于取暖补贴没有约定,职工无权要求用人单位支付取暖补贴,且此类争议不属于劳动争议受理范围
2022-05-14 07:04:37
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这个要看具体内容,你可以劳动仲裁
2022-05-14 07:24:34
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您好,可以申请劳动仲裁
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