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如果用人单位未告知或者不如实告知这些情况，导致劳动者做出错误的意思表示而签订劳动合同，被认定构成欺诈的，则劳动合同无效或者部分无效。如果因此给劳动者造成损害的，用人单位依法还应当承担赔偿责任
2022-05-10 22:35:03
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现在什么情况，拘留了吗
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您好，要结合案件的实际情况及双方的伤势情况判断
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