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停薪留职期满1个月后不报到可视为自动离职
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关于职工权益的问题属于劳动局管辖，劳动工龄问题一般先咨询劳动局，也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解决。
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你好，可以要求补缴
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解除合同扣工资是不合法的行为，劳动者可以申请劳动仲裁。
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员工自请辞职的，根据《劳动合同法》第三十六条、第三十七条的有关规定，用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同，但劳动者需提前三十日以书面形式通知用人单位，在试
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你好，你可以去社保局了解。
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您好，已经离职，不能连续
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离职以前的社保由单位交纳，个人仅交纳个人部分。
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发生劳动合同争议的，当事人可以协商解决，协商不成的可以调解，但无论是否协商、调解，都须经过劳动仲裁。
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您可以报警或向劳动行政部门投诉。根据《中华人民共和国劳动法》，用人单位不得克扣或拖欠工资，您的直属领导行为已违法，如不及时处理，可能导致您继续遭受经济损失。
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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
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企业不能收取保证金。如企业违规操作，员工可保留证据并投诉，要求企业退还保证金并承担相应责任。情况严重可通过法律途径解决。
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您好， 小麦种植保险的费率是每亩18元，农户需要自缴20%，即3.6元，而保险金额为450元/亩。4. 对于玉米种植保险，费率同样是每亩18元，农户自缴20%，
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根据你的陈述，你应当没有责任
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你好，根据你的陈述，你应当没有责任。
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