工伤中自费的医疗费单位要承担吗?

更新时间:2022-04-28 05:32:50人浏览
问题描述:
工伤医疗费用是否由单位承担?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
民事法律律师团队 咨询我
已帮助108359人 · 响应时间 平均5分钟内
工伤职工工伤复发,确认需要治疗的,享受本条例第三十条、第三十二条和第三十三条规定的工伤待遇。由此可见,如果用人单位为劳动者缴纳了工伤保险,工伤后续治疗费用应由工伤保险基金承担,如果没有缴纳,则由用人单位负担
2022-04-28 05:09:17
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助122986人 · 响应时间 平均5分钟内
依据《工伤保险条例》第三十八条规定,工伤职工工伤复发,确认需要治疗的,享受本条例第三十条、 第三十二条和第三十三条规定的工伤待遇。由此可见,如果用人单位为劳动者缴纳了工伤保险,工伤后续治疗费用应由工伤保险基金承担,如果没有缴纳,则由用人单位负担
2022-04-28 05:16:10
平台特邀律师 咨询我
已帮助181172人 · 响应时间 平均3分钟内
工伤赔偿:如果你单位为你参加了工伤保险,则工伤赔偿是由工伤基金承担;如果单位未参加工伤保险,则由单位承担。
2022-04-28 05:32:50
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工伤单位应该承担哪些赔偿
工伤单位应该承担哪些赔偿
工伤发生后,单位需承担一系列赔偿责任,如伙食补助、转外就医费用等;同时工伤保险基金支付医疗、伤残和工亡待遇。本文详解赔偿内容,助你维护合法权益。
工伤赔偿
人浏览
劳动者受伤,认定为工伤,并且鉴定为伤残等级的,如果用人单位有为劳动者缴纳社保的,则一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、伙食补助费、护理费、交通费、医疗费都应
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤赔偿是单位承担吗
工伤赔偿是单位承担吗
如果单位依法缴纳了工伤保险费,工伤赔偿是由工伤保险基金和用人单位按规定共同承担的,但用人单位未依法缴纳工伤保险费的,由用
劳动法
人浏览
交通事故医疗费要按责任承担吗
交通事故医疗费要按责任承担吗
我们在进行交通事故赔偿的时候,一般是按照事故责任顺序进行划分的。那么,交通事故医疗费要按责任承担吗?交通事故伤残医疗费可以要求赔偿吗?为了帮助大家更好的了解相关
机动车交通事故责任
人浏览
工伤医疗费用由谁承担
工伤医疗费用由谁承担
职工参加工伤保险的,工伤医疗费用由工伤保险基金支付。职工在工伤认定后,其发生的工伤医疗费用,凭工伤认定结论、出院小结复印件、医疗费用明细清单、有效报销单据等相关
工伤医疗
人浏览
因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:(一)治疗工伤期间的工资福利;(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;(三)终止或者解除劳动合同时,应当享
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤未报销的费用由谁承担
工伤未报销的费用由谁承担
对于工伤保险不能报销的费用,可依法由用人单位或者职工自行承担。经工伤认定为工伤的,享受工伤保险待遇;其中经劳动能力鉴定丧
劳动法
人浏览
不属于工伤单位就不承担赔偿责任吗
不属于工伤单位就不承担赔偿责任吗
工伤是指劳动者因工作受伤,可以享受相关工伤保险待遇,要求用人单位支付工伤期间的各项费用,包括工资,治疗费等。如果职工的伤害事故不能认定为工伤,单位还有可以承担人
劳动法
人浏览
在工作场所受到工伤的赔偿需要根据具体的伤残等级来确定,建议先申请伤残鉴定。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
治疗工伤的医疗费用和康复费用1、医疗费:治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。超出目录及服务标
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤医疗费由用人单位支付
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
由谁承担:一、在职期间,从工伤保险基金支付,若单位未为职工办理工伤保险,全部治疗费用依法由用人单位承担;等等
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
是的,应由单位承担责任
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
保险公司需要审查事故方在公司的保险购买情况以及购买的保险种类情况,不一定是责任认定书一出来保险公司就要赔偿,只有符合赔偿的情况下才会进行赔偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以搜集证据证明存在事实劳动关系,然后申请工伤认定
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
若是不了解有关工伤的法律法规或者工伤认定以及工伤赔偿的标准的,建议委托律师,这样能更好的维护自己的权益。聘请律师的,诉讼期间的律师费一般是由委托律师的一方承担。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
劳动者在工地上受伤骨折,具体可获得以下工伤赔偿:到统筹地区以外就医的交通食宿费;一次性伤残补助金和伤残津贴;治疗工伤的医疗费用和康复费用;生活不能自理的,经劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
工伤月工资的赔偿标准如下:以工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资为基础,一级至四级伤残一次性伤残补助金分别为27、25、23、21个月
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
您好,您和工人之间签订了合同吗?造成工人损伤,属于工伤,您作为老板是需要赔偿的。对于擅自离岗的工人也应当承担一定的责任
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
需要根据鉴定确定伤残等级
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好!可以先跟工地沟通可以申请劳动关系认定。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好!什么时候发生的事情?有没有做伤残鉴定。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询