我们公司的规定,员工试用期期间不交社保,转正后补交。公司决定不给交社保,请问这样可以吗?

更新时间:2022-03-14 16:37:34人浏览
问题描述:
如果在试用期内未缴纳社保,员工调到本公司后将不予缴纳。目前,一名雇员因在受雇时提供虚假材料和信息而被解雇。成为正式员工仅半个月后,该公司就决定不支付社会保险费。这样行吗?
1位律师解答
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你好!用人单位未缴纳社会保险的,劳动者有权到当地社保监察部门投诉,要求单位补缴社保
2022-03-14 16:37:34
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