要求劳动者返岗是否必须书面通知

更新时间:2021-06-30 16:55:09人浏览
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要求劳动者返岗是否必须书面通知
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如果劳动者是正式员工,依法必须提前30天通知公司后才能离职;
2021-06-30 16:46:08
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视具体情况,劳动者有过错的,用人单位无须提前通知。其他法定情形,用人单位须提前三十日书面通知劳动者或者额外支付一个月工资后,才能解除劳动合同
2021-06-30 16:50:58
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已帮助148447人 · 响应时间 平均3分钟内
调岗用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。
根据《劳动合同法》第四十条的规定,劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同
2021-06-30 16:55:09
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