3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助119746人 · 响应时间 平均3分钟内
医疗保险基金由统筹基金和个人帐户构成,统筹基金主要用于支付基本医疗范围内的、统筹基金起付标准以上、最高支付限额以下的住院医疗费、门诊特定项目及门诊慢性病人的定额医疗补助等医疗费用;个人帐户主要用于支付符合基本医疗保险的普通门诊费用、定点零售药店购药费用及职工住院和门诊慢性病门诊特定项目等费用中个人负担的费用
2021-06-19 11:47:50
咨询我
已帮助59019人 · 响应时间 平均5分钟内
医疗保险统筹基金属于全体参保人员,由社会保险经办机构集中管理,统一调剂使用,主要用于支付参保职工发生的医药费、手术费、护理费、基本检查费等。医疗保险统筹基金实行专项储存、专款专用,任何单位和任何个人都不得挪用。
医保统筹相当于社会保险基金,用来报销医疗费用的
医保统筹相当于社会保险基金,用来报销医疗费用的
2021-06-19 11:53:57
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工伤医疗赔偿包括医保报销费用吗
如果发生工伤,一般是需要进行医疗赔偿,尤其是单位要给予员工一定的赔偿,而对于工伤的鉴定要找当地相关的部门来进行鉴定,如果被鉴定为工伤之后可以获得公司的医疗赔偿,
工伤医疗
人浏览
医疗费的赔偿数额,按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定;根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用,可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿;医疗费赔偿金额=已发
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
医保统筹支付是谁的钱
国家为了解决大家看病困难、看病贵的问题,设立了一系列医疗政策,大家看病的时候可以通过医保统筹来进行报销,可以报销一定的医疗费用,而这个报销的过程叫做医保统筹支付
医疗保险知识
人浏览
利用医保支付的医疗费用应否赔偿
最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》(以下简称《赔偿解释》)实施至今,在一定程度上对人身损害赔偿案件的范围、标准进行了明确,但在实务操
民事诉讼论文
人浏览
你好,你可以申请报销的。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤认定第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
医疗费系指患者因医疗事故的发生而支出的医疗费用,计算具体数额时应注意以下几点:1、医疗费包括挂号费、检查费、治疗费、(中西)药费、住院费、医疗机构的护理费等。凭
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的,应当承担相应的举证责任。医疗费的赔
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,咨询医保部门。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
社保基金付
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好楼主,你所说的情况属于事实劳动关系,单位在2011年至2018年不为你缴纳社保属于违反劳动法,你可以向单位所在地的社保局和劳动监察部门进行举报,如果2011
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:得了癌症以后是否能够申请低保也是要看实际情况的,如果家庭本身就特别的贫困,收入也是非常的低,还没有子女,那这种情况下是可以去申报低保的,但是也是要经过
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
不合法。工厂强制倒班员工上副班并扣补休、年休假,违反了《劳动法》规定。员工有权享受休息休假,用人单位不得随意剥夺。如不及时处理,员工可向劳动监察部门投诉,要求工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一般来说,员工离职需要提前三十天(试用期提前三天)向单位书面辞职,以递交书面辞职信的次日开始计算,一直到第三十天即可以完成离职。如果提前完成交接工作,单位同意提
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
劝退是指劝其退学(或退出);一般指在校期间由于严重违反学校纪律,且屡教不改,或参与严重的打架斗殴事件、违法乱纪等行为才能用;可由学校领导人发起,由各个主任通过而
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
什么情况 需要了解情详情
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
暑假工老板不让辞职可以到当地人社局投诉或申请仲裁,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同,可以在30天届满后,直接离职,没有提前30天提出离职
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询