试用期不给员工缴纳社保合理吗

更新时间:2021-06-07 06:37:36人浏览
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试用期不给员工缴纳社保合理吗
3位律师解答
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只要当月员工在用人单位上班了,用人单位就有义务为员工缴纳保险。如合同有约定不缴纳的,亦属于无效约定。如果一个月内在两个单位上班的,可以双方沟通协商好社保费用的交纳事宜
2021-06-07 06:12:21
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您好,可以申请劳动仲裁
2021-06-07 06:19:08
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你好!用人单位未缴纳社会保险的,劳动者有权到当地社保监察部门投诉,要求单位补缴社保
2021-06-07 06:37:36
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可以的.......
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应当缴纳。
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