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企业主动辞退员工需要按情况给予经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月的工资标准向劳动者支付
2021-06-05 15:32:26
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如果聘用单位与被聘用退休人员双方签订了聘用合同,聘用合同约定了解除时应当支付经济补偿金的情形,如果用人单位符合该支付情形,应按照聘用合同的约定予以支付
2021-06-05 15:35:13
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可以赔偿经济补偿金
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看合同是如何约定的。
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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工伤鉴定的具体流程:1、由单位向当地的社保行政部门提出鉴定申请;2、由社保行政部门予以受理,进行审查;3、及时作出工伤认定决定;4、书面通知单位与工伤职工。《工
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你好,请问你遇到什么具体事情,需要结合具体情况分析,建议及时说明详细情况
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你去投诉就好了,有问题去询问他们。
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可以申请劳动仲裁,要求赔偿。
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收集你所说用人单位存在口头辞退等违法行为资料后,向有管辖权的劳动仲裁委申请劳动仲裁维权的,建议委托律师介入
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