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劳动纠纷律师团队
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没有签署劳动合同职工被辞退的补偿:用人单位向劳动者每月支付二倍的工资;经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付;违法辞退的以经济补偿为基础支付双倍赔偿金。
2023-04-24 01:12:56
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您好,建议及时协商解决,协商不成尽快申请劳动仲裁
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你好,可以由单位发放
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拖欠工资可通过仲裁或诉讼处理。选择仲裁可快速解决纠纷,仲裁结果具有法律效力;若仲裁无果或不满,可再提起诉讼。根据具体情况选择合适的处理方式。
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您好,以专业鉴定机构鉴定为准。
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需结合工资、年龄等等来计算的
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