1999年参加工作，已有10年单位未签定任何合同，并且被单位解雇，这种情况是否属于违法，并给予相应的补偿
更新时间：2014-11-06 19:11:41人浏览
问题描述：
1999年参加工作，已有10年单位未签定任何合同，并且被单位解雇，这种情况是否属于违法，并给予相应的补偿
1位律师解答
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