5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
王波律师
盟
服务地区-黑龙江牡丹江·电话-137-0453-6346
医疗费,护理费,交通费,住院伙食补助费,住宿费,营养费,后续治疗费,
支付一次性伤残补助金，标准为：九级伤残为８个月的本人工资.劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金.
2008-10-15 20:43:16
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
十级工伤赔偿标准
工伤赔偿标准，又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照《工伤保险
工伤赔偿标准
人浏览
《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《工伤保险条例》规定，既然已经确认是十级工伤，那可以享受七个月本人工资的一次性伤残补助金，如果解除劳动关系的话，还有一次性工伤伤残补助金和一次性工伤医疗补助
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
因工伤保险事故与用人单位发生的争议，也属劳动争议。《劳动法》第八十二条规定，提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起，60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
发生工伤后，要进行工伤伤残等级鉴定。伤残等级是指职工工伤与职业病致残等级分级，是对职工工伤后劳动能力的鉴定，即对因工作遭受事故伤害或者患职业病的劳动者获得医疗救
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
赔偿项目包括：⑴医疗费，⑵住院伙食补助费，⑶护理费，⑷一次性伤残补助金：劳动者月工资×法定月份数（不同的伤残等级月份数不等），⑸一次性医疗补助金：职工平均月工资
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
差额部分可以要求公司补足。
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
和是否解除劳动关系及你的工资有关,可以委托律师详细计算维权.
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
调解后对方还是不还钱的，当事人可以在两年内想法院申请强制执行，法律规定，根据生效的法律判决文书或者其他法律文书，债务人依然拒不偿还其债务的，债权人可以向法院申请
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
楼上漏水，法院可以先进行调解。受漏水损害的一方可以先与对方协商解决，协商不成的可以请房屋质量检验部门对房屋漏水原因和如何补漏作出鉴定报告，鉴定出来后，如果是相邻
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
仲裁裁决生效以后，一方当事人不履行，另一方可以向法院申请执行。那么，仲裁裁决申请执行具体哪个法院管辖呢？首先、国内仲裁裁决书属于其他法律文书的范畴。相关法条最高
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
在调解书未送达双方当事人之前，调解书就属于是还未发生法律效力，这个时候当事人就可以进行反悔。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
