缴纳社会保险纠纷
更新时间：2014-09-10 18:36:58人浏览
问题描述：
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
常相坤律师
盟
服务地区-山东济南·电话-187-6611-8539
你好，可以先企业提出，但是似乎已经超过了仲裁时效；办理了养老金领取手续什么意思？是企业又返聘你了吗？山东省的社保问题归劳动监察大队管。
2014-09-10 18:36:58
服务地区-山东威海
你好。涉及社会保险的问题本身比较复杂，很多都与政策有关，尤其是你这里边还存在拖缴、补缴的问题。针对你的问题，律师认为1、虽然为员工缴纳社保是单位的法定义务，但鉴于你自己补缴的部分（95年至05年），距现在时间比较久，即使诉讼的话，也可能已经超过诉讼时效，法院不会受理2、是否可以要求单位补办医疗，则要看你2010年3月已经办理了养老金领取手续，是不是意味着你当时已经达到退休年龄了，如果是的话，那么你现在严格讲已经不是劳动关系了，单位就没有义务为你缴纳医疗了；如果是以补缴的名义要求单位缴纳的，律师认为，你应该拿出证据证实因为单位当时没有给你缴纳医疗保险致使你自己额外支付了哪些医疗费。 律师建议你可以先到劳动局社保科进行咨询一下。
2014-09-10 14:34:15
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