企业破产怎样补偿职工?

更新时间:2010-04-07 11:18:46人浏览
问题描述:
我1987年入河北拖拉机厂工作,2000年后长期放假,没有给任何补助。2007年厂进入破产程序,2009年宣布破产。请问:放假期间应不应该给破产补偿金?我因该给几年补偿金?欠缴的三险应该有谁补交?请各位专家予以指教!
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
冉令涛律师 咨询我
服务地区-河北石家庄·电话-139-3384-4800
这有劳动保障局与单位及破产管理委员会处理
2010-04-07 11:00:09
王艳玲律师
服务地区-河北石家庄
没有解除劳动合同的,用人单位停产期间应缴纳社保。 破产清算应优先支付所欠职工工资和补偿金。 相当于12个月工资的补偿金。
2010-04-07 11:18:46
陈殿斌律师
服务地区-河北石家庄
工龄连续计算,按工龄计算补偿金。
2010-04-07 09:44:12
刘素波律师
服务地区-河北石家庄
应当给补偿,用破产财产补缴。
2010-04-06 20:24:20
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