4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
服务地区-北京北京
1、社会保险包括:养老、医疗、失业、工伤和生育保险,这是国家强制缴纳的,任何单位都有义务为员参保。
2、缴费金额=缴费基数*缴费比例,缴费比例一般如下:
养老保险:单位20%,个人8%;
医疗保险:单位8%,个人2%;
失业保险:单位2%,个人1%。
工伤保险和生育保险完全是由企业承担的,各在1%左右,个人不需要缴纳。
3、缴费基数按个人工资水平(在当地社会平均工资的300%—60%范围)来确定,不得低于最低缴费标准。假如缴费基数2000,那么养老,个人出2000*8%=160,单位出2000*20%=400,其它照些计算。
4、养老保险是遵循“多缴多得”的原则,缴费基数越高、年限越长,退休时领取养老金也越多。
2010-03-29 11:31:41
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