请问在工司上班受工伤，老板不申请工伤认定。自己申请没有劳动合同怎么办。去仲裁劳动
更新时间：2013-12-25 11:09:22人浏览
问题描述：
请问在工司上班受工伤，老板不申请工伤认定。自己申请没有劳动合同怎么办。去仲裁劳动合同又需要证据。我们不知道厂名。也不知道法定人是谁。没有厂牌，也不打卡。发工资是在包工太那里签名。发生事故时老板都到场。到厂里找正人都不愿意得罪老板。现在我该怎样申请工伤认定。我在该厂做了两年多。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
你好，劳务派遣工的工资和福利是由用工单位提供支付(或由劳务公司代付)。工资施行同工同酬。用工单位无同岗位其他劳动者，参照用工单位所在地相同或相近岗位劳动者的劳动
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，现在处理到哪一步了具体情况
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：如果劳动合同约定的本地，用人单位派遣劳动者去外地工作的，视为用人单位单方面变更劳动合同对于工作地点的约定，那么劳动者有权拒绝。而用人单位以劳动者拒绝为
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对于工资发放日期，常见处理方式有两种：一是按照劳动合同约定日期发放；二是如遇节假日或休息日，提前至最近的工作日发放。选择哪种方式取决于用人单位的规定和实际情况。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
在法律角度，工作年限的计算主要依据员工的入职时间和实际在职时间。通常，员工从正式入职的第一天开始计算工作年限，期间如有离职再入职，需重新计算。但在特定情况下，如
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：贫困户医院报销标准与一般居民报销标准一致。医疗报销只分农村居民和城镇职工，与是否为贫困户及是否持有低保证无关。居民报销比例：镇卫生院报销60%；二级医
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，一共是多少的工资呢？
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，这个你可以找劳动局投诉
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
