2010年真能加吗？有什么文件可以看吗？
更新时间：2009-12-23 16:59:00人浏览
问题描述：
2010年真能加吗？有什么文件可以看吗？
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
贷款的的钱不还会有什么后果：1、确实没有偿还能力的，应当与贷款机构进行协商，宽展还款期间或者分期归还。2、如果贷款机构起诉到法院胜诉之后，在履行期未履行法院判决
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
一般保证中保证人拥有先诉抗辩权，也就是说，债权人必须先起诉债务人，债务人不偿还或者无力偿还的情况下，才能起诉担保人，所以，就不能只起诉担保人。而在连带保证中，债
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
发现自己被诈骗了，那么第一时间你应该去公安局报案，提供被骗过程，这时候可以要求警察陪同你去银行办理冻结被害人银行卡的手续，以防诈骗犯对你的银行进行转账操作。如果
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《中华人民共和国民事诉讼法》第二十四条规定：“因合同纠纷提起的诉讼，由被告住所地或者合同履行地人民法院管辖。”借款合同是双务合同，标的物为货币。贷款方与借款方均
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
请询问当地社保机构
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你直接把问题写上，这样大家才好给你解答。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好！
是真的。
此复。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
是的，应该向劳动者支付双倍工资。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
延迟签订劳动合同，若是自用工之日起超过一个月未满一年的，用人单位应当向劳动者每月支付二倍的工资；若用人单位不支付的，可以向当地的劳动行政部门举报。法律依据：《中
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：单位不给员工交社保的，根据根据《劳动合同法》第三十八条、四十六条的规定，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者以此为由解除劳动合同，用人单位应
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以拒绝强制调休。根据《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位应与工会和劳动者协商后安排加班，不能强制。若企业违反法律强迫加班，劳动者有权拒绝，如发生争议，可申请
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
拖欠或扣发工资，职工可以和单位协商解决。协商不成的，职工可以向当地的区县级劳动仲裁院（劳动仲裁院设在人力资源社会保障局）申请仲裁，要求补发工资。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
即使劳动者只工作了一天就提出离职，只要他们按照合同约定或法律规定完成了工作，就有权利获得相应的工资
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
您好需要看什么原因解除合同
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
