打工意外死亡的赔偿标准
更新时间：2013-05-02 20:55:38人浏览
问题描述：
我家亲属在建三江种水稻，雇的工人在水田里耙地，早上干活，突然从水耙轮上摔在田里，送到医院时已死亡，家属要求赔偿，想问一下，赔偿标准。谢谢
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-黑龙江绥化
首先看这个老板和他之间是什么关系，是劳动合同关系还是劳务关系，如果劳动合同关系，那么应当按照工伤赔偿标准赔偿，如果仅仅是劳务关系，按照侵权关系赔偿
其次，在劳动合同关系的情况下，没有什么区分，如果是劳务关系（雇佣关系）要看他是什么户口，是城市还是农村，两者的赔偿标准不一样如果是劳动合同关系，按照工伤处理，其具体赔偿待遇为:
（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；
（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40％，其他亲属每人每月30％，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10％。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定；
（三）一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定，报省、自治区、直辖市人民政府备案。
先给你说劳务情况下，应当赔付死亡赔偿金、丧葬费，被抚养人生活费，和其他费用
2013-05-02 11:48:51
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首先看这个老板和他之间是什么关系，是劳动合同关系还是劳务关系，如果劳动合同关系，那么应当按照工伤赔偿标准赔偿，如果仅仅是劳务关系，按照侵权关系赔偿
其次，
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你好，工作时造成死亡的，要看是属于劳动关系还是雇佣关系，因关系不同，所获得的赔偿数额就不同。
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属于因工死亡，可以申请工伤认定，然后走工伤赔偿程序，赔偿金应该38万多元，丧葬费1.4万元，还有被扶养人生活费按本人工资的一定比例计算
如需法律帮助，可以来电
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按你的说法工作时间发生意外死亡应该是属于工伤，如果是属于的话那意外死亡赔偿标准可以按照下面的规定来赔偿：
一、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平
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