企业无故降低薪资,公司无故降低薪酬
更新时间：2018-07-29 20:55:44人浏览
问题描述：
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-浙江金华
1、公司无故降低薪酬——按克扣工资维权！
2、那么主张的权利金额是多少？——补发加赔偿金！
3、何主张？——申请仲裁维权！
4、另外社保的计算比例是多少？——各地不一样！
5、是按照实际工资购买吗？——法律是这样规定的！
6、试用期是否也要购买？——是的
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供参考。如对解决你的问题有帮助请予采纳。
2009-10-22 14:09:54
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2、那么主张的权利金额是多少？——补发加赔偿金！
3、何主张？——申请仲裁维权！
4、另外社保的计算比例是多少？
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