劳动工伤赔偿,劳动公伤赔偿
更新时间:2009-10-13 10:07:56人浏览
问题描述:
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动工伤赔偿标准
在工作过程中,因公受伤,用人单位需对劳动者进行工伤赔偿,工伤赔偿根据劳动者伤残的等级程度不同,有不同的赔偿标准,工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工
工伤赔偿标准
人浏览
你好,员工下班路上发生意外住院后死亡,不属于工伤,单位不用承担赔偿责任。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动工伤赔偿办法
工伤保险条例第二十九条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机
工伤赔偿条例
人浏览
您好:误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定(病历中关于全休医嘱)。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的,误
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
为了充分保护工伤纠纷各方当事人的合法权益,特别是保护工伤职工及其亲属的合法权益,我国的有关法律法规对工伤纠纷现定了多种解决途径。(1)申请行政复议根据有关规定,
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
一、什么是工伤?《工伤保险条例》第十四条,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
可申请司法鉴定,请律师介入。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以起诉。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
<关于确立劳动关系有关事项的通知>(劳社部发〔2005〕12号)第一条规定:“用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立。(一)用
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,你可以向劳动监察大队投诉解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
需结合具体情况而定
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
法律规定基本养老保险待遇低于伤残津贴的由工伤保险基金补足差额。如社保部门不给补差,可以投诉,或诉讼解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
合同到期未续签,一般无需支付赔偿金。但如用人单位不愿续签或降薪续签,劳动者可要求经济补偿。依据《劳动合同法》第四十六条,此情况下用人单位应支付补偿。如不及时处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
怀孕4个月再交社保通常无法领取生育津贴。领取津贴需连续缴纳社保一定时间。请确认社保缴纳规定,及时补缴或咨询相关部门。若存在纠纷或疑虑,及时寻求专业法律人士协助。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以。砍人者虽自杀,要看他有无遗产留下,也可主张
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好 请问下具体情况如何的
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询