1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-北京北京
国家机关工作人员、企业、事业单位职工晚婚的，除享受国家规定的婚假外，增加婚假10天；晚育的，除享受国家规定的产假外，女方增加产假30天，男方享受护理假7天；在产假期间办理《独生子女父母光荣证》的，增加产假90天；接受节育手术的，按照规定享受休假。在享受以上规定假期间的工资照发，福利待遇不变，不影响考勤、考核和晋级、晋职、提薪。农民一般产假是3个月，晚育可以奖励15天。男方产假15天，如果不休可以转给女方。如果双方同意少领取3年的独生子女费还有3个月的假期。也就是说女方最多可以休7个月的假期
晚婚的，免除夫妻双方一年的义务工；晚育的，免除产妇1年的农村义务工。
2009-09-04 15:54:00
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1、《劳动法》规定的基本产假90天产假。
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