我因为家里有事无法继续参加工作，只能离职，但是公司要克扣我的工资，合理吗？
更新时间：2024-05-20 09:32:44人浏览
问题描述：
我因为家里有事无法继续参加工作，只能离职，但是公司要克扣我的工资，合理吗？
8位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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周于炜律师
盟
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您好，我是执业律师，您是需要咨询什么问题？您这个描述的不是很清晰。需要了解情况，才能客观判断
2024-05-20 09:11:13
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针对公司克扣工资问题，常见处理方式包括：1. 与公司协商解决；2. 向劳动监察部门投诉；3. 申请劳动仲裁。选择哪种方式需考虑实际情况，如协商无果或紧急，可及时投诉或申请仲裁。
2024-05-19 22:04:58
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公司克扣工资不合理。操作建议：1. 与公司沟通，表明离职原因及工资诉求；2. 准备相关证据，如劳动合同、工资条等；3. 如公司不配合，向劳动监察部门投诉并申请仲裁；4. 在处理过程中保持冷静，依法维权。
2024-05-19 22:04:53
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公司克扣你工资不合理。根据《劳动合同法》，你因家里有事提出离职，属于正常辞职，公司不应克扣工资。如公司坚持克扣，可向劳动保障行政部门投诉，维护自己合法权益。
2024-05-19 22:04:46
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