重某某新公司签订劳动合同，如果与新公司签订劳动合同后，经济补偿的N+1倍工资，之前的2年多工龄还给计算在内吗？
更新时间：2024-04-16 09:49:08人浏览
问题描述：
在公司工作2年多，公司总部变更，让解除之前的劳动合同，重某某新公司签订劳动合同，如果与新公司签订劳动合同后，被裁员，经济补偿的N+1倍工资，之前的2年多工龄还给计算在内吗？
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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公菡律师
盟
服务地区-山东济南·电话-135-8314-2126
你好，如果新公司的法定代表人或控股股东相同，两家公司为关联公司，可以要求在上一家公司一起要求
2024-04-11 17:57:28
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