3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助60441人 · 响应时间 平均2分钟内
法律分析：补交养老保险有两种方式：
一是个体补缴：由于个人原因造成的欠缴（如失业期间或两个单位调转等）。由个人到户口所在区的养老保险公司个体处进行补缴。补缴标准以当年社会平均工资为缴费基数，比例为18％。
二是单位补缴：由于单位原因造成的迟缴或漏缴，需由单位进行补缴。按照当年的社会平均工资和比例为标准。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第二条 参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费不足十五年的，可以延长缴费至满十五年。社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的，可以一次性缴费至满十五年
2024-02-21 13:11:43
咨询我
已帮助84241人 · 响应时间 平均1分钟内
法律分析：养老保险是可以进行补交的。一般来说，养老保险的补交形式可以分为两种，分别为单位补交以及个人补交。如果是用人单位为职工进行补缴的话，需要向当地的劳动部门提出相关的书面申请，并出示相关的证明以显示该单位确实和该名职工之间存在雇佣关系。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
2024-02-21 13:11:19
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助183490人 · 响应时间 平均3分钟内
法律分析：养老保险是可以补缴的，申请养老保险补缴后，单位可以向原单位所在地的社会保障经办机构申请办理职工基本养老保险补缴手续。申请人原单位已经不存在的，主管部门可以补办申报手续。
参保的原国有企业、集体企业和企业管理机构的职工对其工作时间和连续工作年限的计算有异议的，需要按照规定重新认定后再缴纳基本养老保险费的，上述适用范围和申报办法可参照。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
参保的原国有企业、集体企业和企业管理机构的职工对其工作时间和连续工作年限的计算有异议的，需要按照规定重新认定后再缴纳基本养老保险费的，上述适用范围和申报办法可参照。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第十条 职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
2024-02-21 13:11:15
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
员工养老保险怎么补交
养老保险一般情况下是需要连续且按时按量地缴纳的，断交以后会对一些事项造成负面影响。那么为了让大家能够详细了解员工养老保险怎么补交的相关法律问题，下面将由法律快车
养老保险
人浏览
法律分析：一般来说，补交养老保险可以是单位补缴，也可以是个人补缴。补缴流程如下：（1）在办理补交养老保险前，个人应填写补缴承诺书和申办单，同时提供相关证明材料后
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
失业人员养老保险如何缴纳
失业人员因种种原因未再就业的，一般都会选择自己缴纳养老保险，给自己一份生活保障；那么为了让大家能够详细了解失业人员养老保险如何缴纳的相关法律问题，下面将由法律快
养老保险概念知识
人浏览
养老保险可以补交。养老保险作为一种社会保障，是允许补交的。如果劳动者已经达到法定退休年龄，但养老保险缴费年限却没有达到十五年的，可以一次性补缴至十五年，然后依法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
养老保险是能够补缴的。如果劳动者已经达到法定退休年龄，而养老保险缴费年限却没有达到十五年的，可以一次性补缴至十五年，然后依法享受养老保险待遇。法律依据：《社会保
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
养老保险补交政策：如果当事人已经达到法定退休年龄，但是劳动者的养老保险缴费年限却没有达到十五年的，可以一次性补缴至十五年，然后依法享受养老保险待遇。法律依据：《
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的，一般需要在立案之日起六个月内宣判，若是有特殊情况导致延长了的，就可能会超过六个月；如
民事案由
人浏览
1、劳动者社保交满十五年还没到退休的，劳动者可以不缴纳社保，也可以继续缴纳社保，等到了退休的年龄，劳动者就可以按月领取养老金。2、如果是灵活就业人员，累计缴纳满
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：劳动合同法规定，女职工在怀孕期间，所在单位不得安排其从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动，不得在正常劳动日以外延长劳动时间；对不
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，符合失业金领取条件的失业人员，需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
养老保险具有以下特点：１.强制性。国家通过立法，强制用人单位和劳动者个人必须依法参加养老保险，履行法律所赋予的权利和义务，缴纳养老保险费，待劳动者到达法定退休年
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
建议去当地劳动社保局当面询问具体情况
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：什么情况会要求退回失业金：依据我国《失业保险条例》的相关法律规定，如果，劳动者已经重新就业但是发放失业金的部门还在给你发放失业金，劳动者是需要退回多领
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
会有的，最主要的影响：1、公司不注销的后果是法人放任不管企业将会纳入工商异常经营名单、税务黑名单。公司注销主要有3个方面需要注销，分别是税务登记证注销、工商营业
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：退休了公积金可以取出来。职工有下列情形之一的，可以提取公积金：离休、退休的。法律依据：《住房公积金管理条例》第二十四条职工有下列情形之一的，可以提取职
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
