签订了他们的实习劳务合同,但是我因阑尾导致无法按照合同要求工作满就离职了,这个离职信写了会有什么后果吗

更新时间:2024-02-16 02:29:38人浏览
问题描述:
我在肯德基做实习兼职,签订了他们的实习劳务合同,要求如果离职需要提前五天,但是我因阑尾导致无法按照合同要求工作满就离职了,现在要求我写离职信。经理说我离职导致了工作人员不够,这个离职信写了会有什么后果吗
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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法律分析:签了劳动合同可以提前离职,但是此时需要在法律规定的情形下进行离职,一般情况下,劳动者应该提前三十日以书面形式通知用人单位,如果劳动者是在实习期内的,则应该提前三日通知用人单位。要是劳动者没有提前通知给用人单位单位造成了损失的,需要作出赔偿。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
2024-02-16 02:29:38
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法律分析:签了劳动合同可以提前离职,但是此时需要在法律规定的情形下进行离职,一般情况下,劳动者应该提前三十日以书面形式通知用人单位,如果劳动者是在实习期内的,则应该提前三日通知用人单位。要是劳动者没有提前通知给用人单位单位造成了损失的,需要作出赔偿。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
2024-02-16 02:29:29
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