老板做了一个承诺书给我:承诺承担我的种牙费用以及医药费，但是他没有手印，这样的承诺书有效吗？
更新时间：2023-12-16 15:26:26人浏览
问题描述：
我因为工作摔掉了三颗半的牙齿，老板做了一个承诺书给我:承诺承担我的种牙费用以及医药费，但是他没有手印，盖了公司的章，这样的承诺书有效吗？
8位律师解答
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刘瑾东律师
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双方的真实意愿；
合同的内容不违反法律、行政法规的强制性规定；
合同的形式符合法律规定。
关于您提到的承诺书，虽然老板盖了公司的章，但没有手印，这可能在某些情况下被视为形式上的不足。但是，如果公司章是真实有效的，并且内容不违反法律，那么这个承诺书可能是有效的。
2023-12-07 16:35:32
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辽宁青楠律所律师
盟
服务地区-云南昆明·电话-186-4208-6018
双方的真实意愿； 合同的内容不违反法律、行政法规的强制性规定； 合同的形式符合法律规定。 关于您提到的承诺书，虽然老板盖了公司的章，但没有手印，这可能在某些情况下被视为形式上的不足。但是，如果公司章是真实有效的，并且内容不违反法律，那么这个承诺书可能是有效的。
2023-12-08 15:31:29
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法律分析：第一协议不规范，不符合法律规定，比如没有签字或者盖章或者摁手印，第二签订协议在双方当事人任何一方违反协议的情况下，协议便失效。从法律的角度来看，签订协议就是签订合同，一般情况下，签订协议需要双方当事人签字或者盖章或者摁手印，都是属于有效协议。法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第九十七条 由于用人单位的原因订立的无效合同，对劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
2023-12-07 12:02:12
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劳动纠纷律师团队
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劳动者签订的放弃工伤申请的承诺书一般是无效的。申请工伤认定是劳动者的法定权利，用人单位不得与其订立协议免除自己的法定责任、排除劳动者的合法权利，是无效的。法律依据：《民法典》第一百五十三条
违反法律、行政法规的强制性规定的民事法律行为无效。但是，该强制性规定不导致该民事法律行为无效的除外。
违背公序良俗的民事法律行为无效。
第一百五十四条
行为人与相对人恶意串通，损害他人合法权益的民事法律行为无效。
《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条
下列劳动合同无效或者部分无效：
（一）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；
（二）用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；
（三）违反法律、行政法规强制性规定的。
对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。
违反法律、行政法规的强制性规定的民事法律行为无效。但是，该强制性规定不导致该民事法律行为无效的除外。
违背公序良俗的民事法律行为无效。
第一百五十四条
行为人与相对人恶意串通，损害他人合法权益的民事法律行为无效。
《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条
下列劳动合同无效或者部分无效：
（一）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；
（二）用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；
（三）违反法律、行政法规强制性规定的。
对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。
2023-12-07 12:02:05
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已帮助185759人 · 响应时间 平均1分钟内
员工承诺书的法律效力：依据我国《民法典》的相关规定，承诺书是合同的一种，承诺书只要满足行为人具有相应的民事行为能力；意思表示真实；不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗的生效要件，自合同成立时生效。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一百四十三条
具备下列条件的民事法律行为有效：
（一）行为人具有相应的民事行为能力；
（二）意思表示真实；
（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。
第一百四十四条
无民事行为能力人实施的民事法律行为无效。
具备下列条件的民事法律行为有效：
（一）行为人具有相应的民事行为能力；
（二）意思表示真实；
（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。
第一百四十四条
无民事行为能力人实施的民事法律行为无效。
2023-12-07 12:02:02
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