4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助55395人 · 响应时间 平均3分钟内
法律分析：一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，均以解除或者终止劳动关系时上年度全省职工月平均工资为基数法律依据：《浙江省工伤保险条例》 第二十七条 五级至十级工伤职工，保留劳动关系的，按照《工伤保险条例》规定享受相关待遇；工伤职工按月享受基本养老保险待遇后，继续保留工伤医疗保险待遇。
五级至十级工伤职工，解除或者终止劳动关系的，其一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，均以解除或者终止劳动关系时上年度全省职工月平均工资为基数，分别按照下列标准计发：五级伤残为三十个月，六级伤残为二十五个月，七级伤残为十个月，八级伤残为七个月，九级伤残为四个月，十级伤残为两个月。
但职工离法定退休年龄不足五年的，一次性伤残就业补助金按照职工每增加一周岁递减百分之二十的标准支付。
五级至十级工伤职工，解除或者终止劳动关系的，其一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，均以解除或者终止劳动关系时上年度全省职工月平均工资为基数，分别按照下列标准计发：五级伤残为三十个月，六级伤残为二十五个月，七级伤残为十个月，八级伤残为七个月，九级伤残为四个月，十级伤残为两个月。
但职工离法定退休年龄不足五年的，一次性伤残就业补助金按照职工每增加一周岁递减百分之二十的标准支付。
2023-10-02 14:48:53
咨询我
已帮助107674人 · 响应时间 平均4分钟内
一次性伤残就业补助金的标准需根据各个省市的工伤保险条例确定。而且在解除或终止劳动关系除一次性伤残就业补助金外，还有一次性工伤医疗补助金；该两项赔偿的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定
2023-10-02 14:48:18
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助69322人 · 响应时间 平均1分钟内
一次性工伤医疗补助金是工伤职工因工致残被鉴定为
五、六级伤残，其计算方式是终止劳动关系时3至18个月的本市上年度职工月平均工资。其中五级18个月，六级15个月，七级12个月。
五、六级伤残，其计算方式是终止劳动关系时3至18个月的本市上年度职工月平均工资。其中五级18个月，六级15个月，七级12个月。
2023-10-02 14:48:07
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工伤职工旧病复发，还能享受工伤待遇吗
如果工伤职工旧病复发，还能依法享受工伤待遇。工伤复发是法律明确规定的可以依法享受的工伤待遇的情形，因此员工可以依法享受工伤待遇，包括停工留薪等工伤待遇。
劳动法
人浏览
职工因工下落不明的,能否享受相应工伤待遇
职工因工外出，如果由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的，可以享受工伤保险待遇。职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险
劳动法
人浏览
退休返聘人员是否享有工伤保险
老员工退休返聘的现象很多，许多退休人员出于经济问题或者其他原因仍回到工作岗位。有的人可能会疑惑，退休返聘人员是否享有工伤保险呢？下面法律快车小编为你介绍退休返聘
劳动法
人浏览
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的，一般需要在立案之日起六个月内宣判，若是有特殊情况导致延长了的，就可能会超过六个月；如
民事案由
人浏览
可以走医保报销，先收集自费医疗单据和诊断证明。如果自费金额大，影响生活，建议尽快咨询医保部门。分析：根据我国医保法规定，个人先行支付的医疗费用，符合医保报销范围
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
医疗保险生效有一定时间的等待期，并不是购买即可生效的。那么医疗保险生效时间是多久呢?这要看消费者投保的是社会医疗保险还是商业医疗保险，这两种医疗保险生效时间各不
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
有社保补交纠纷时可以向人社局反映，投诉或举报。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
城居民养老保险交费最低标准因地区而异。通常基于当地人均收入设定，低于一定比例的为最低标准。若缴费远低于平均水平，建议咨询当地社保部门。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
已经提交离职申请了吗
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
【法律分析】：以前公司不交社保，劳动者可以直接向单位申请补交社保。社保补交流程如下：1、提出申请。单位和个人提出书面申请；2、工作人员审核，对补缴人员基本情况，
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，这个需要结合保险公司保障的赔偿项目
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，你的情况建议询问社保局。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
