学校扣假期可以在哪举报?

更新时间:2023-10-01 18:22:35人浏览
问题描述:
学校扣假期可以在哪举报?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助111044人 · 响应时间 平均2分钟内
学校扣假期处理方法如下:
1、学生可以向当地的教育部门或者是政府其他职能部门投诉;
2、学生可以拨打当地投诉电话,向教育局反映情况;
3、学生可以登录当地教育局的官网,进行网上投诉;
4、学生还可以写信投诉。
学生应当履行的义务有哪些
学生应当履行的义务如下:
1、遵守法律、法规;
2、遵守学生行为规范,尊敬师长,养成良好的思想品德和行为习惯;
3、努力学习,完成规定的学习任务;
4、遵守所在学校或者其他教育机构的管理制度;
5、按规定缴纳学费及有关费用,履行获得贷学金及助学金的相应义务。法律依据:《中华人民共和国未成年人保护法》第三十三条
学校应当与未成年学生的父母或者其他监护人互相配合,合理安排未成年学生的学习时间,保障其休息、娱乐和体育锻炼的时间。
学校不得占用国家法定节假日、休息日及寒暑假期,组织义务教育阶段的未成年学生集体补课,加重其学习负担。
幼儿园、校外培训机构不得对学龄前未成年人进行小学课程教育。
2023-09-30 14:30:29
平台特邀律师 咨询我
已帮助152901人 · 响应时间 平均5分钟内
学校克扣假期违法。若有此类现象,可以向教育局反映情况。教育局明确要求各学校除高三年级以外不得缩短假期进行补课,而且学校补课实行三愿原则,即学生自愿、家长自愿、教师自愿。
如是法定节假日,可向上级教育主管部门投诉。
学校缩短假期处理方法如下:
1、当事人可以向教育局反映情况;
2、当事人与老师班主任关系良好可以尝试与班主任沟通,让班主任去解决;
3、还可以去当地的政府部门进行投诉。法律依据:《全国年节及纪念日放假办法》
第二条
全体公民放假的节日:
(一)元旦,放假1天(1月1日);
(二)春节,放假3天(农历正月初
一、初
二、初三);
(三)清明节,放假1天(农历清明当日);
(四)劳动节,放假1天(5月1日);
(五)端午节,放假1天(农历端午当日);
(六)中秋节,放假1天(农历中秋当日);
(七)国庆节,放假3天(10月1日、2日、3日)。
2023-09-30 14:29:47
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助195374人 · 响应时间 平均2分钟内
学校克扣假期违法。若有此类现象,可以向教育局反映情况。教育局明确要求各学校除高三年级以外不得缩短假期进行补课,而且学校补课实行三愿原则,即学生自愿、家长自愿、教师自愿。
如是法定节假日,可向上级教育主管部门投诉。
学校缩短假期怎么办
学校缩短假期处理方法如下:
1、当事人可以向教育局反映情况;
2、当事人与老师班主任关系良好可以尝试与班主任沟通,让班主任去解决;
3、还可以去当地的政府部门进行投诉。法律依据:《全国年节及纪念日放假办法》第二条
全体公民放假的节日:
(一)元旦,放假1天(1月1日);
(二)春节,放假3天(农历正月初
一、初
二、初三);
(三)清明节,放假1天(农历清明当日);
(四)劳动节,放假1天(5月1日);
(五)端午节,放假1天(农历端午当日);
(六)中秋节,放假1天(农历中秋当日);
(七)国庆节,放假3天(10月1日、2日、3日)。
2023-09-30 14:29:42
胡雪峰律师
服务地区-江苏宿迁
等教育局上班以后去教育局举报。
2023-10-01 18:22:35
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
国家法定节假日学校不放假违法吗
国家法定节假日学校不放假违法吗
国家法定节假日学校不放假不违法,但违规,学校在法定节假日不给教师放假的应当支付加班工资,一般为平时工资的300%,学校不支付的,教师可以去劳动局投诉。
工时休假
人浏览
可以和学校好好协商解决
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
学生上课被老师打该如何维权
学生上课被老师打该如何维权
学生上课被老师打,维权如下:1、可以向学校反映或者可以到教育局举报,由学校或者教育局给予打人的教师相应的处罚。对于打学生
损害赔偿
人浏览
怎么投诉学校不放假
怎么投诉学校不放假
学校应该合理的保障学生休息的权利,在学习的同时,能充分劳逸结合,不能一味的上课,剥夺学生休假的权利,这样不仅不利于学生的全面发展,还不利于学生的有效学习。所以面
儿童教育
人浏览
可以和学校好好协商解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
学校能占用寒假时间给学生补课吗
学校能占用寒假时间给学生补课吗
学校一般不能占用寒假时间给学生补课,教育局明确要求,各学校除高三年级以外,不得利用假期进行补课,且学校补课实行“三愿”原
劳动法
人浏览
可以举报,但是不建议举报。学校的这种做法并没有违法,只能说是违反了校规。对于学校的老师和领导来说,也是想放假的,既然学校做出了不放假的举动,就是希望学生能好好学
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
国庆节属于法定节假日,应该放假,学校不放假的行为明显与国家的有关规定相违背,是属于违规行为但不属于违法行为。如果不喜欢学校的这种行为可以向当地的教育部门进行投诉
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
向邮主管部门进行投诉调查解决
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
不管是劳动关系还是劳务关系解除劳动合同或劳务合同都得依法解除依法解除后对方不给工钱就劳动仲裁或法院起诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
法律分析:若离职行为符合法律规定,劳动者可以先与用人单位按照实际工作的天数就工资进行协商,协商不成的,劳动者可以申请劳动仲裁或者提起诉讼,要求用人单位支付工资。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
法律分析:中介扣工资可以通过以下途径解决:1、可以解除劳动合同,并要求用人单位支付经济赔偿金;2、可以到用人单位所在地的劳动与社会保障局去投诉;3、可以到劳动与
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
工厂欠薪并提前转让设备,劳动者可依法维权。根据《中华人民共和国劳动法》规定,劳动者享有取得劳动报酬的权利,用人单位不得克扣或无故拖欠。若工厂在指定期限内仍不支付
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
您好,这个需要对具体情况加以分析。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,建议双方友好协商,妥善处理。 
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,建议双方友好协商,妥善处理。 
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,建议双方友好协商,妥善处理,实在不行可能需要走劳动仲裁程序 
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询