我是做销售的，公司今天中午发了新规。销售知道吧，虚标的就扣当月50%工资，这个我现在改怎么办啊。
更新时间：2023-07-28 10:31:15人浏览
问题描述：
我是做销售的，公司今天中午发了新规。销售知道吧，有业绩就多发一点工资，没有就少拿一点。新规大概意思是，每天定了目标，100个人100个电话，然后少一个，就扣基本工资2块钱，这个是每天一算的啊。然后差不多我算了一下，一个月3000个人3000个电话，基本不怎么可能。然后就必须得扣一部分这个基本工资，然后就是这个电话都要在统计起来，就是你打了90个电话，他是谁谁的，要统计起来然后公司成立一个审计部门，一个一个去查，发现有假的，虚标的就扣当月50%工资，这个我现在改怎么办啊。反正就是扣钱。规定里写着奖罚机制，罚就50%工资，奖就是一天不是100个电话嘛，超了200个一共给奖励2块钱。公司文化墙上榜公示这也是奖励。然后我算了一下今天，我和我对面同事，早上到刚刚一直打电话，你打电话不是直接就能打，得找有需求的人，还得知道他电话，然后还得知道他叫啥，差不多多半天了，我就30几个，对面同事比我还少一点20几个。然后一会儿还要开会，就是说今天的上班时间就已经没有了，然后我扣140块钱，我那个同事扣160快钱，我们把这个数据报上去，都是真实的，每一天扣这多，然后报个错误的数据了，就再扣50%当月工作。
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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