在校生签订劳动合同会影响毕业证的颁发吗

更新时间:2023-07-14 17:27:57人浏览
问题描述:
在校生签订劳动合同会影响毕业证的颁发吗
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张义律师 咨询我
服务地区-河北石家庄·电话-186-3216-6226
你好,如果不影响学业,一般不会影响毕业证。
2023-07-14 13:49:01
王林律师 咨询我
服务地区-河北保定·电话-134-6327-0151
你好,具体咨询学校或教育部门确定
2023-07-14 17:27:57
刘同发律师 咨询我
服务地区-河北保定·电话-136-6331-0543
这样是不影响的,请不用担心
2023-07-14 12:41:02
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助83530人 · 响应时间 平均3分钟内
实习生同样签订劳动合同
2023-07-14 10:13:30
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动合同生效日期
劳动合同生效日期
劳动合同生效日期劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。蒋先生所在的公司因业务需要,在今年12月初招聘了十几位
劳动合同效力
人浏览
需要看您需要的具体规定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
签劳动合同影响应届毕业生身份吗
签劳动合同影响应届毕业生身份吗
签劳动合同如果交了社保的会影响应届毕业生身份,因为有了五险一金,社会保险经办机构会及时为用人单位建立档案,完整、准确地记
劳动法
人浏览
毕业证未发放可以签劳动合同吗
毕业证未发放可以签劳动合同吗
如果大学生的毕业证未发放,暂时不可以签劳动合同,只能签就业协议。在校生利用业余时间勤工助学,不视为就业。用人单位自用工之
劳动法
人浏览
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
直接离职前应先与用人单位协商或提前30日书面通知。选择处理方式时需考虑是否成立事实劳动关系及用人单位是否存在过错。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
请长假需谨慎处理。首先,应与公司明确长假期间的薪资待遇、社保缴纳等事项;其次,如公司强制要求请长假,可保留证据并向相关部门投诉;最后,如双方无法协商一致,可考虑
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
如果公司找理由扣工资,你首先应当查看公司是否有明确的扣款规定以及扣款理由是否合法。如果认为公司扣款行为不合法或不合理,可以向劳动行政部门投诉,要求公司支付被扣的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
主动辞职一般无补偿,但如单位有过错,可要求补偿。选择处理方式时,需考虑辞职原因、单位态度及自身权益,可咨询专业律师,明确权益后采取合适措施。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
你好,法定节假日是三天的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
在医保范围之内承担责任的
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询