公司的人事部门能查到应聘人之前的劳动合同和社保吗

更新时间:2023-05-24 17:45:09人浏览
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公司的人事部门能查到应聘人之前的劳动合同和社保吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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你好!具体是什么样的公司补交社保要多少年的劳动合同
2023-05-24 17:45:09
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助100044人 · 响应时间 平均2分钟内
公司能查到员工以前的社保记录。员工之前的缴纳记录属于个人隐私,需要社保账号和查询密码来查询。但实操中,还是很多公司会查员工的社保记录。新公司为了给员工缴纳社保,就必须确认员工之前的缴纳记录,检查员工社保有没有断缴、有没有欠费、缴纳到什么时候等。用人单位和个人可以免费向社会保险经办机构查询、核对其缴费和享受社会保险待遇记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第七十四条 社会保险经办机构通过业务经办、统计、调查获取社会保险工作所需的数据,有关单位和个人应当及时、如实提供。
2023-05-24 17:44:22
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助56502人 · 响应时间 平均2分钟内
公司能查到员工以前的社保记录,具体如下:
1、公司可以要求社保经办机构为其查询服务,而劳动者个人也可以要求进行查询,依法携带身份证、社保卡等向社保经办机构提出申请即可;
2、在单位为员工缴纳社保之前就需要询问是否有中断的情形存在,如果有中断,那么就可以按补缴的方式来进行办理社保,如果没有就会按新入职的方式来进行办理。
公司办理社保流程如下:
1、用人单位需要向公司所在地的社保经办机构申请开户,开户所需的材料有营业执照正本或副本原件及加盖公章的复印件一份;
2、在社保经办机构填写社保申报表两份并加盖公章,提交相关材料;
3、社保经办机构审查后,符合条件的,予以登记办理。
法律依据:《中华人民共和国社会保险法》
第七十四条
社会保险经办机构通过业务经办、统计、调查获取社会保险工作所需的数据,有关单位和个人应当及时、如实提供。

2023-05-24 17:43:23
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向劳动监督部门反映。
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无权拒绝。
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